Staff Software Engineer [Riscos]

Como é a nossa área de Riscos?

A área de Gestão de Riscos Financeiros do Will Bank e nosso desafio é, não só monitorar e controlar, mas também criar um processo e cultura de gestão integrada de todos os riscos financeiros como gestão de capital, risco de crédito, risco de liquidez e risco de mercado, garantindo conformidade com as normas do Banco Central (BACEN).

A atividade de gestão de capital é realizada através da verificação da aderência do capital mínimo regulatório, ou limite mínimo de patrimônio líquido ajustado que assegura a solvência do willbank, mesmo em condições adversas de mercado. Outra atividade importante da área é a gestão do risco de crédito dos nossos produtos e serviços através de ações de previsão, controle e monitoramento das provisões, principalmente sob a nova metodologia definida pelos padrões internacionais IFRS9. 

A gestão do risco de liquidez requer práticas e controles que garantam que o will esteja apto a cumprir todas as obrigações esperadas e inesperadas, correntes e futuras, garantindo o fluxo natural das operações diárias e sem incorrer em perdas significativas. Por fim, temos também a responsabilidade de gerir o risco de mercado decorrentes de possíveis mudanças em taxas de juros, volatilidade do mercado, variações cambiais e eventos econômicos, locais ou globais.

O desafio para essa posição é criar e gerir um ambiente de informações para a gestão de riscos assim como a governança de dados da área de riscos financeiros.

Quais serão os seus desafios?

• Exercer liderança técnica no time seja conduzindo discussões, propostas, ou mentorando as pessoas mais novas do time
• Relacionar-se com stakeholders de negócio em times de Riscos (Crédito, Cobrança e Finanças), dando suporte na tomada de decisão das implementações e sistemas;
• Escolhas e/ou discussões das tecnologias que serão empregadas e participação ativa na definição das soluções técnicas;
• Tomar decisões sobre arquitetura, pensando no impacto no time e no negócio, dentro do contexto do squad em que atua e dos que interage - integrando opiniões, balanceando o contexto atual e futuro;
• Contribuir com a definição de viabilidade técnica nas histórias de produto, ajudando na promoção de entrega de valor contínuo 
• Liderar, aplicar e propor mudanças na arquitetura, principalmente as que sejam complexas, arriscadas ou que demandem muita negociação com outras lideranças do time.
• Possuir profundo entendimento do negócio e dos sistemas dentro do escopo de atuação, definindo estratégias que fortaleçam o ownership dos times sobre os sistemas e otimizem os resultados.
•  Apoiar ativamente a formação de times fortes, indicando talentos e participando do processo seletivo para garantir a qualidade do time.

Para isso, seria importante você ter:

• Experiência em backend;
• Criação e orquestração de micro serviços e sistemas distribuídos;
• Experiência em construção/tunning de banco de dados NoSQL e SQL (exemplos: PostgreSQL, MongoDB, Redis, Oracle);
• Boas práticas de programação (Clean Code, Testes automatizados);
• Segurança de aplicações (OAuth, JWT...);
• Análise e melhoria de performance de aplicações;
• Experiência em arquitetura de software e cloud;
• Programação orientada a eventos.

E será um diferencial se você tiver:

• Cloud AWS (Lambda, SQS, VPC, IAM, security groups, load balancer);
• Containers e orquestradores (Docker, ECS e Kubernetes);
• Conhecimentos em Rust.

Gostou? Isso porque você ainda não viu os benefícios de ser um willer:

•  Cartão Flash para seus gastos flexíveis: Com valores compatíveis com o mercado, destinados a Vale Alimentação/Refeição, home office, parte totalmente flexível para uso em aplicativos de mobilidade, farmácias, cultura, educação, alimentação e refeições.
•  Saúde de qualidade com a Amil: Tenha acesso a uma rede de saúde e odontológica de primeira linha através da Amil Saúde.
•  Benefícios que fazem a diferença: Oferecemos seguro de vida, auxílio creche, auxílio para dependentes com deficiência, um dia de folga especial no seu aniversário, além de descontos em farmácias e parcerias com o Sesc em todo o Brasil.
•  Bem-Estar é prioridade: Cuide da sua saúde mental e física com as parcerias que temos. Acesse serviços profissionais de psicologia com o C4life e Psicologia Viva, e tenha acesso a academias e aulas online através do Wellhub e Totalpass.
•  Educação é essencial: Descontos em instituições de ensino, como SkillHub, Faculdade São Judas, Estácio de Sá, Ibemec, EnglishBay, LingoPass e muito mais.
•  Programa Distribuwill: Faça parte do nosso Programa de Participação nos Resultados, o Distribuwill!
•  Inclusão e diversidade: Oferecemos reembolso para a retificação de nomes para pessoas trans, e acreditamos em uma licença parental de 180 dias para um cuidado igualitário em todas as configurações familiares.
•  Clube will by coClub: Participe do Clube will, uma plataforma exclusiva que conecta nossa comunidade com interesses em comum, desafios, benefícios, experiências e celebrações!

Confira nossas outras oportunidades :)

#LI-REMOTE #LI-IS1

E aí, tudo bem?

Primeiro eu vou me apresentar! Eu sou um banco digital, mas pode me chamar de will. Sou a segunda maior instituição de pagamento do Brasil com mais de cinco milhões de clientes! Nasci com um propósito muito claro: democratizar o mundo financeiro e mostrar que crédito é um voto de confiança que todos e todas merecem, e podem ter.

Eu tenho como intenção dar a possibilidade de todas as pessoas nesse Brasil terem direito ao crédito. Você tem noção que a maioria das pessoas nem tem acesso a instituições financeiras? Eu tô aqui pra mudar isso! Quero tornar o mundo financeiro mais simples e mais acessível.

E para multiplicar o crédito e conquistar esse sonho, precisamos de pessoas que multipliquem o melhor delas. E para isso é preciso ter atitudes multiplicadoras. As pessoas que trabalham comigo são Willers. Já são mais de 1300 que estão espalhadas e espalhados pelos quatro cantos do Brasil. Isso mesmo, atuamos em regime de trabalho remoto e temos um pilar cultural focado em multiplicar o melhor das pessoas.

Multiplicar o melhor de mim é multiplicar o will, multiplicar o will é multiplicar o melhor de mim.

Busco atrair pessoas que estão dispostas a crescer comigo, porque aqui não existe crescimento do negócio sem o crescimento das pessoas. E para isso acredito que cinco atitudes podem ajudar a multiplicar o seu melhor por aqui:

Assumir a responsa

Agir com empatia

Jogar Junto

Mexer o ponteiro

Comunicar de forma assertiva

Já são mais de 1300 que estão espalhadas e espalhados pelos quatro cantos do Brasil multiplicando o melhor deles e delas. E além disso, estamos caminhando para atingir os dados demográficos que representam a população brasileira, onde 57% da população se declara como negra. Hoje, +44% de willers que se autodeclaram pessoas não brancas e 51% são mulheres. Eu quero ser tão diverso como o Brasil, sei que é desafiador, mas eu não tô nessa sozinho, tem um monte de gente me ajudando a chegar lá.

E aí, me curtiu? Corre pra ver as minhas vagas e fazer parte dessa história de democratizacão do crédito! #VemSerWill