Gerente de Tesouraria
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Remoto
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Como é a nossa área de Tesouraria?
Na da Tesouraria do will somos responsáveis por gerenciar e manter a saúde financeira do will bank. Através de tarefas como gerenciar a liquidez, planejar e monitorar a gestão de fluxo de caixa, alavancagem financeira e gestão de risco de tesouraria. Além disso, a equipe de tesouraria é responsável captar dinheiro através da emissão de dívida, garantir retorno do caixa e negociar potenciais novas linhas de crédito. Em resumo, a área de tesouraria é crucial para garantir que a organização tenha recursos financeiros disponíveis quando e onde precisarem, ajudando assim a empresa a atingir seus objetivos financeiros a longo prazo.
Responsabilidades e atribuições
Quais serão os seus desafios?
- Gerir o caixa da instituição, através de estratégias de captação, visando garantir que o will bank tenha caixa suficiente para financiar o crescimento da carteira e fazer frente aos pagamentos e investimentos da companhia;
- Manter relacionamento com o mercado, garantindo que o will tenha acesso à linhas de funding;
- Acompanhar e buscar melhor eficiência no custo de funding, afim de contribuir para melhora da margem financeira dos produtos;
- Acompanhamento das métricas e KPIs de liquidez, incluindo elaboração de reports para a área de Riscos;
- Projeção de fluxo de caixa, para melhores tomadas de decisão relacionadas à volumes de captação;
- Gestão e desenvolvimento de time;
- Gerenciamento do backoffice de tesouraria e contas a pagar;
Requisitos e qualificações
Para isso, você vai precisar ter:
- Liderança de time: humanizada, eficiente, busca alta qualidade de entregas, gerenciamento de demandas e backlog, e treinamento/desenvolvimento de skills dos liderados;
- Vasta experiência com risco de liquidez, visando o cumprimento de requerimentos regulatórios (do Banco Central) e internos (políticas internas de liquidez);
- Conhecimento em gestão de carteira de captação de banco, precificação e distribuição de depósitos a prazo de renda fixa;
- Compreensão profunda de modelagem de fluxos de caixas futuros;
- Experiência prévia com estrutura de hedge de carteira via derivativos;
- Formação: Superior Completo em Engenharia da Computação, Sistemas de Informação, Administração, Estatística, Tecnólogo em Negócios, Economia, Matemática e cursos correlatos; e
- Especialização em Finanças Corporativas e Tesouraria.
E será um diferencial se você tiver:
- Conhecimento em Power BI, SQL e pacote Office;
- Noções em: Python / R / Tableau / PowerBI etc;
- Experiência prévia de estruturação de dívidas;
- Entendimento profundo de índices de liquidez, de acordo com regulação vigente do BACEN.
Informações adicionais
Gostou? Isso porque você ainda não viu os benefícios de ser um willer:
Cartão Flash para seus gastos flexíveis: Com valores compatíveis com o mercado, destinados a Vale Alimentação/Refeição, home office, parte totalmente flexível para uso em aplicativos de mobilidade, farmácias, cultura, educação, alimentação e refeições.
Saúde de qualidade com a Amil: Tenha acesso a uma rede de saúde e odontológica de primeira linha através da Amil Saúde.
Benefícios que fazem a diferença: Oferecemos seguro de vida, auxílio creche, auxílio para dependentes com deficiência, um dia de folga especial no seu aniversário, além de descontos em farmácias e parcerias com o Sesc em todo o Brasil.
Bem-Estar é prioridade: Cuide da sua saúde mental e física com as parcerias que temos. Acesse serviços profissionais de psicologia com o C4life e Psicologia Viva, e tenha acesso a academias e aulas online através do Wellhub e Totalpass.
Educação é essencial: Descontos em instituições de ensino, como SkillHub, Faculdade São Judas, Estácio de Sá, Ibemec, EnglishBay, LingoPass e muito mais.
Programa Distribuwill: Faça parte do nosso Programa de Participação nos Resultados, o Distribuwill!
Inclusão e diversidade: Oferecemos reembolso para a retificação de nomes para pessoas trans, e acreditamos em uma licença parental de 180 dias para um cuidado igualitário em todas as configurações familiares.
Clube will by coClub: Participe do Clube will, uma plataforma exclusiva que conecta nossa comunidade com interesses em comum, desafios, benefícios, experiências e celebrações!
#LI-RN1 #LI-REMOTE
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Papo com People
- Etapa 4: Papo com o Time
- Etapa 5: Papo com Liderança
- Etapa 6: Proposta
- Etapa 7: Contratação
olá,
E aí, tudo bem?
Primeiro eu vou me apresentar! Eu sou um banco digital, mas pode me chamar de will. Sou a segunda maior instituição de pagamento do Brasil com mais de cinco milhões de clientes! Nasci com um propósito muito claro: democratizar o mundo financeiro e mostrar que crédito é um voto de confiança que todos e todas merecem, e podem ter.
Eu tenho como intenção dar a possibilidade de todas as pessoas nesse Brasil terem direito ao crédito. Você tem noção que a maioria das pessoas nem tem acesso a instituições financeiras? Eu tô aqui pra mudar isso! Quero tornar o mundo financeiro mais simples e mais acessível.
E para multiplicar o crédito e conquistar esse sonho, precisamos de pessoas que multipliquem o melhor delas. E para isso é preciso ter atitudes multiplicadoras. As pessoas que trabalham comigo são Willers. Já são mais de 1300 que estão espalhadas e espalhados pelos quatro cantos do Brasil. Isso mesmo, atuamos em regime de trabalho remoto e temos um pilar cultural focado em multiplicar o melhor das pessoas.
Multiplicar o melhor de mim é multiplicar o will, multiplicar o will é multiplicar o melhor de mim.
Busco atrair pessoas que estão dispostas a crescer comigo, porque aqui não existe crescimento do negócio sem o crescimento das pessoas. E para isso acredito que cinco atitudes podem ajudar a multiplicar o seu melhor por aqui:
Assumir a responsa
Agir com empatia
Jogar Junto
Mexer o ponteiro
Comunicar de forma assertiva
Já são mais de 1300 que estão espalhadas e espalhados pelos quatro cantos do Brasil multiplicando o melhor deles e delas. E além disso, estamos caminhando para atingir os dados demográficos que representam a população brasileira, onde 57% da população se declara como negra. Hoje, +44% de willers que se autodeclaram pessoas não brancas e 51% são mulheres. Eu quero ser tão diverso como o Brasil, sei que é desafiador, mas eu não tô nessa sozinho, tem um monte de gente me ajudando a chegar lá.
E aí, me curtiu? Corre pra ver as minhas vagas e fazer parte dessa história de democratizacão do crédito! #VemSerWill
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